人力资源报考适合研究生吗？

今年六月我刚从大学研究生毕业，中途有去参加一份工作，但是实在不是自己喜欢的工作，现在也很迷茫，不知道该怎么办！看到不少企业在招人力资源岗位，想先静下心来去学习，考一个人力资源证书，但是人力资源考研究生不知道合不合适，后来找到了两点坚持考证的理由，一直支撑我顺利的拿到了证书。

1、研究生考人力资源顺应社会发展潮流

随着现代社会对人力资源开发战略地位认识的不断强化，人力资源发展理论研究的不断深化，人力资源的发展无论在观念上，还是在实际行为上，都出现了一些新的趋向，社会对人力资源从业者的需求会越来越多，对于大企业来说研究生学历固然重要，但是人力资源证书也成为了门槛。

2、研究生考人力资源是对自我价值的实现

对于目前处于迷茫期间的你来说，静下心来去学习很有必要。研究生不知道自己找什么工作好，倒不如直接先去学习人力资源，不断学习努力提升自我价值很有必要，而且如果想要创业，懂人力资源可以为你在人员管理上省去很多麻烦。研究生考取人力资源管理员就业前景广阔。可以去企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

从社会以及个人的原因来看，研究生考人力资源是一个非常明智的选择，作为研究生考人力资源需要一个系统的学习过程，上海阅才教育就是一个不错的选择。